为了帮助新员工快速适应工作环境并深入了解企业文化，Viteccons投资建设股份公司近日举办了“入职培训”项目。

阮文俊先生——安全与安保委员会主任，分享了题为《安全文化》的专题内容。

在“物资设备管理”专题中，投资与设备管理部部长裴清秀先生介绍了物资与设备的管理、使用和控制流程，以确保运营效率和工程进度。

该项目是公司可持续人力资源发展战略中的年度活动，旨在帮助新员工掌握管理体系、工作流程、福利政策、劳动安全以及物资设备管理流程等重要内容。培训课程由来自各专业部门的内部讲师主讲，他们具备丰富的实践知识和经验。

行政－人力资源部培训负责人武氏艳美女士分享了“Viteccons文化”专题。

由系统法务部主管麦辉生先生讲授的《管理系统》专题，为新员工提供了对Viteccons运营系统的整体了解。

本着“人力资源是最宝贵的资产”的理念，Viteccons始终将培训放在团队发展过程中的首位。通过该项目，公司不仅为新员工提供基础知识，还创造机会让他们相互交流、建立联系，并逐步融入充满活力且专业的工作环境。此项目给人留下了诸多积极的印象，是每一位Viteccons新成员在陪伴、融合与成长旅程中的重要起点。